Surabaya, KLIKMU.CO – SD Muhammadiyah 24 Surabaya yang berjuluk Sekolah Karakter melaksanakan Rapat Kerja Tahun Pelajaran 2024-2025 di Gedung The Islamic Building. Raker diikuti oleh 43 guru dan karyawan dengan mengambil tema “Membangun Sinergi Secara Profesional Guna Meningkatkan Kualitas Pendidikan”.
Lewat raker ini, diharapkan kualitas pendidikan Sekolah Karakter SD Muhammadiyah 24 Surabaya dapat meningkat dengan sinergi dan profesional kerja.
Acara dibuka secara resmi oleh Ketua Pimpinan Cabang Muhammadiyah Wonokromo Ir Lukman dan dihadiri oleh Ketua Majelis Dikdasmen dan PNF Pimpinan Cabang Muhammadiyah Wonokromo Dr Arfan Fahmi, Jumat (2/2/2024).
Kepala SD Muhammadiyah 24 Surabaya Norma Setyaningrum MPd menyampaikan, rapat kerja Sekolah Karakter Tahun Pelajaran 2024-2025 dimulai Jumat 2 Februari sampai 26 April 2024.
Menurut Norma, ada dua kata kunci, yaitu sinergi dan profesional. Dengan begitu, pihaknya berharap raker ini dapat membawa perubahan signifikan.
“Harus ada inovasi baru sehingga kita mampu berkompetisi dengan sekolah lainnya. Diferensiasi yang kita miliki harus kita tingkatkan. Sebab, beberapa hal yang kita lakukan sudah diadopsi oleh sekolah lainnya,” tuturnya.
“Kami ingatkan pula, jangan sampai program sekadar nama, tapi harus terperinci, mulai rancangan program tujuan dan pastikan bisa direalisasikan,” tegasnya.
Ketua Majelis Dikdasmen dan PNF Pimpinan Cabang Muhammadiyah Wonokromo Dr Arfan Fahmi menyampaikan, brand bilingual harus diperkuat, termasuk brand Sekolah Karakter sebagai bagian dari diferensiasi sekolah ini dengan lainnya.
“Jangan matikan cahaya teman-teman kita, bagaimanapun kita harus bisa mengungguli mereka dengan cara meningkatkan cahaya kita. Inovasi bukan yang baru, tapi bisa mengombinasikan. Tidak harus beda, tidak asal beda, tetapi diferensiasi yang dimaksud harus sesuai dengan visi dan misi sekolah,” tuturnya.
Ketua Pimpinan Cabang Muhammadiyah Wonokromo Ir Lukman yang membuka raker menyampaikan, Rapat Kerja Sekolah Karakter SD Muhammadiyah Tahun ini menyinggung tentang meningkatkan kesejahteraan. Kesejahteraan guru dan karyawan sudah terpikirkan. Kurang lebih 4 sampai 5 bulan yang lalu sudah diprogramkan oleh Majelis Dikdasmen dan PNF PCM Wonokromo.
“Insya Allah mulai tahun depan akan direalisasikan. Selanjutnya kami berpesan lima hal dalam rapat kerja ini, yang kami sebut sebagai SMART,” ujarnya.
Pertama, specific. Yakni, jelas tujuannya, kapan dan di mana program tersebut dilaksanakan sehingga secara sistematis tersusun dengan baik.
Kedua, measureable. Harus terukur atau dapat diukur. Ada target yang harus menjadi acuan sehingga jalan yang ditempuh sesuai dengan planing yang dibuat dalam program kerja.
Ketiga, actually. Program yang bisa direalisasikan. Jangan sekadar bagus, tapi sulit direalisasikan.
Keempat, relevan. Sesuai dengan kondisi saat ini, up to date sehingga bisa menjawab kebutuhan dan tantangan zamannya.
Kelima, timely. Yakni, harus jelas ukuran waktunya sehingga efektif dan efisien dalam melaksanakan program. Jangan sampai tertunda, kalau bisa lebih cepat lebih baik.
“Selanjutnya, dengan bacaan bismillahirrahmanirrahim, Rapat Kerja Sekolah Karakter SD Muhammadiyah 24 Surabaya Tahun Pelajaran 2024-2025 secara resmi kami buka. Semoga lancar, sukses, dan senantiasa dalam lindungan Allah SWT,” tandasnya.
(Salman Alfarisi/AS)
